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Jaime Alvarez Fdz-miranda
12-12-2015 12:51
#97101 Quote
Quote: Juan Valiente
Quote: Jaime Alvarez Fdz-miranda
Voy a ser muy claro,limitar el nuemro de entrenadores por equipo es absolutamente necesario.

P:Que hace un equipo con 20 entrenadores y que sigue pujando por cada entrenador decente que hay si los tiene mejores?

R:pues joder,que va a ser,evitar que los humildes puedan avanzar.



Buenas tardes.

Se que en esta ocasión el comentario se refiere a mi.
En primer lugar, no hay solo cuatro habilidades, hay cuatro principales y dos más que salen de la combinación de las cuatro, y el entrenador en el que coincidimos mejora las otras dos habilidades en mi equipo, importantes tb del juego. Y otra cosa importante es la edad. Puedes fichar un entrenador peor (que es jodido fichar algo) si varios se jubilan esta o próximas temporadas.
Llevamos 38 temporadas sin limitar el número de entrenadores, no creo que hacerlo sea la solución, los filiales son los que cambiaron el mercado, prefiero unir primer equipo y filial en cuanto a entrenadores se refiere.

Por otro lado, yo no hago nada por \"joder\", quiero el juego como si fuera mío, y cuanto más agusto estemos todos y más disfrutemos, y más seamos, pues mejor.

Y por último mejor tratarnos al menos, con cautela y respeto.

Un saludo.


Editado por Juan Valiente el día 11-12-2015 a las 21:32


No es que vaya por ti que estas literalmente en todas las pujas,son varios los equipos de la zona noble que estan como tu.No digo que lo hagas por joder en el sentido literal de la palabra ,pero desde luego no ayudas ni ayudais al juego,porque si ya de hecho los entrenadores validos son muy muy escasos,que los pocos que salgan os los lleveis los mismos acaba cansando al personal que se ve incapaz de mejorar su cuerpo tecnico y por ende avanzar en el juego.

Un saludo y mis respetos si te ofendi.
Juan Valiente
Division 1
11-12-2015 21:26
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#97100 Quote
Quote: Jaime Alvarez Fdz-miranda
Voy a ser muy claro,limitar el nuemro de entrenadores por equipo es absolutamente necesario.

P:Que hace un equipo con 20 entrenadores y que sigue pujando por cada entrenador decente que hay si los tiene mejores?

R:pues joder,que va a ser,evitar que los humildes puedan avanzar.



Buenas tardes.

Se que en esta ocasión el comentario se refiere a mi.
En primer lugar, no hay solo cuatro habilidades, hay cuatro principales y dos más que salen de la combinación de las cuatro, y el entrenador en el que coincidimos mejora las otras dos habilidades en mi equipo, importantes tb del juego. Y otra cosa importante es la edad. Puedes fichar un entrenador peor (que es jodido fichar algo) si varios se jubilan esta o próximas temporadas.
Llevamos 38 temporadas sin limitar el número de entrenadores, no creo que hacerlo sea la solución, los filiales son los que cambiaron el mercado, prefiero unir primer equipo y filial en cuanto a entrenadores se refiere.

Por otro lado, yo no hago nada por "joder", quiero el juego como si fuera mío, y cuanto más agusto estemos todos y más disfrutemos, y más seamos, pues mejor.

Y por último mejor tratarnos al menos, con cautela y respeto.

Un saludo.


Editado por Juan Valiente el día 11-12-2015 a las 21:32
Jaime Alvarez Fdz-miranda
10-12-2015 17:54
#97099 Quote
Voy a ser muy claro,limitar el nuemro de entrenadores por equipo es absolutamente necesario.

P:Que hace un equipo con 20 entrenadores y que sigue pujando por cada entrenador decente que hay si los tiene mejores?

R:pues joder,que va a ser,evitar que los humildes puedan avanzar.

Raúl Montero
Division 1
Admin
30-11-2015 10:53
images/escudosusers/969.gif
#97094 Quote
Sí, de momento es para controlar que si sale algo mal con estos nuevos entrenadores desaparezcan "pronto", es sólo de control la edad de 50, la bajaré posiblemente a 40 años.
Jordi Puig
Division 1
29-11-2015 10:50
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#97093 Quote
ok, gracias, mira si puedes no toparlo a 50 años la edad minima de los entrenadores, 40 estaria bien

Saludos

Raúl Montero
Division 1
Admin
26-11-2015 20:00
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#97090 Quote
El sistema actual de entrenadores lo gestionó e implantó Miguel, no se va a modificar a no ser que nos "sentemos" a hablar para implantar un sistema mejor, pero si que como os he ido comentando antes, lo ire retocando poco a poco para mejorar la oferta.
Raúl Montero
Division 1
Admin
26-11-2015 19:57
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#97088 Quote
Quote: Toti Cruz
yo estoy frustrao con el tema entrenadores.. ni ofreciendo medio millón llego a media estrellita

Qué se tiene en cuenta para que un jugador vaya subiendo de valor?
las cualidades me suben muy poco y valor casi nada
me ha subido más un jugador cedido que los que tengo en plantilla

algún consejo?


Los jugadores tiene un tope de valor, o mejor dicho de potencial, hay jugadores que al estar próximos a ese tope de potencial no suben tanto como otros, es decir, que en valor y las habilidades, subirán poco con respecto a otros jugadores que tienen un potencial más alto.
Toti Cruz
Division 2 Gr A
26-11-2015 19:33
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#97084 Quote
yo estoy frustrao con el tema entrenadores.. ni ofreciendo medio millón llego a media estrellita

Qué se tiene en cuenta para que un jugador vaya subiendo de valor?
las cualidades me suben muy poco y valor casi nada
me ha subido más un jugador cedido que los que tengo en plantilla

algún consejo?
Rubén Cristóbal
Division 5 Gr D
26-11-2015 15:56
#97083 Quote
Yo creo que el sistema actual es bueno. Con ello no me refiero a que no haya que cambiar nada, sino que no creo que la solución sea limitar los entrenadores, ni juntar los del primer equipo y el filial.
Lo que hace falta es que haya más oferta para que pueda haber más movimiento. Ahora mismo sale un entrenador bueno cada mucho tiempo y se lo termina llevando el que ofrece el sueldo más astronómico.
No sé si la solución puede ir por la modificación del script que has hecho o por permitir los fichajes de entrenadores entre equipos; pero creo que el problema es la falta de oferta que hay ahora mismo.
Gracias!!
Raúl Montero
Division 1
Admin
26-11-2015 10:13
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#97081 Quote
Los entrenadores siguen jubilandose a la misma edad, 65 años. Tan solo he modificado el script para que los nuevos entrenadores con habilidades ligeramente más altas salgan con edades comprendidas entre los 50 y 60 años, lo he hecho para que el mercado no se derrumbe si salen todos buenos y la oferta sea mayor a la demanda con entrenadores buenos con edades bajas.

De todas formas, es algo que iré ajustando poco a poco para evitar problemas
Miguel Onorato
Division 1
26-11-2015 00:42
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#97080 Quote
A ver no he entendido bien, que la edad máxima de los entrenadores va a ser ahora 60 años?? Yo no he entendido eso, sino que va a haber una pequeña mejora de las características/habilidades de los entrenadores y que van a salir entrenadores de entre 50 y 60 años, no? Eso es lo que yo he entendido... Corregirme si me equivoco.

Editado por Miguel Onorato Andújar el día 26-11-2015 a las 00:44
Jordi Puig
Division 1
25-11-2015 23:48
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#97079 Quote
Quote: Raúl Montero
No puedo insertar entrenadores, el mercado sigue una lógica que hay que respetar para no \"romper\" el sistema.

Lo que si he realizo es una pequeña modificación, los entrenadores nuevos serán saldrán de 50 a 60 años, y he modificado ligeramente para que no sean tan bajas las habilidades. Iré testando para no llenar el sistema de entrenadores en modo dios, pero si para que sus habilidades sean algo mejores.

Otro tema podría ser el tener un máximo de entrenadores por equipo, como máximo 10??


Julio agradezco tu dedicación.

Una cosa, porque la mejora tiene que empeorar la situación actual, una de las cosas interesantes de siempre era que un entrenador fuera joven, por ejemplo 42 años o habia hasta de 36 años creo, cosa que con el incremento del 20% de sueldo, quedaba compensada, ya que de 36 a 65 al subirle bastante el sueldo por bueno que fuera durante varias temporadas, existia la posibilidad de no renovarlo y dejarlo libre sin subirle el incremento cuando pidiera renovación. Yo tengo algun caso que lo he dudado renovarlo.

Uno de los grandes problemas era, que los entrenadores interesantes, acostumbraban a salir con 65 años, que se perdia un entrenador y visto los algorismos compensados que has comentado, dejaba huerfano el footie de entrenadores buenos durante mucho tiempo, ademas los unicos que salian mediodecentes eran todos muy mayores o de 65 años.

Hay que aumentar la edad maxima del entrenador a 50? yo creo que no y que esta mejora, es lo contrario, no mejoramos, empeoramos, no se puede bajar a 60 y dejar igual que estaba por abajo?

Saludos y gracias por tu dedicación

Editado por Jordi Puig el día 25-11-2015 a las 23:49
alberto ortiz
Division 1
25-11-2015 21:40
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#97078 Quote
Me sumo a lo de que los entrenadores valgan para los dos equipos. No tiene que ser tan complicado...
Javier Camara
Division 1
25-11-2015 21:09
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#97077 Quote
Que los mismos entrenadores sirvan para los 2 equipos.
Creo que esa es la solucion.

Jorge Nuno de Lima Pinto
Division 1
25-11-2015 20:43
#97076 Quote
Que se pudieran fichar entrenadores a otros equipos movía el mercado :SSSS
Juan Valiente
Division 1
25-11-2015 20:05
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#97075 Quote
A mi limitarlos no me parece bien.

No se qué le parece al resto.

¿Y unir entrenadores de filial y equipo A? ¿O afectaría demasiado?
Raúl Montero
Division 1
Admin
25-11-2015 13:30
images/escudosusers/969.gif
#97074 Quote
No puedo insertar entrenadores, el mercado sigue una lógica que hay que respetar para no "romper" el sistema.

Lo que si he realizo es una pequeña modificación, los entrenadores nuevos serán saldrán de 50 a 60 años, y he modificado ligeramente para que no sean tan bajas las habilidades. Iré testando para no llenar el sistema de entrenadores en modo dios, pero si para que sus habilidades sean algo mejores.

Otro tema podría ser el tener un máximo de entrenadores por equipo, como máximo 10??
Juan Valiente
Division 1
24-11-2015 20:13
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#97072 Quote
Completamente de acuerdo.
Jordi Puig
Division 1
24-11-2015 19:50
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#97071 Quote
Totalmente de acuerdo, no hay entrenadores buenos, son todos unos truños, se pagan millonadas por entrenadores "normales"

Envejecen mas rapido (mira que tienen que pasar años en algun caso) que la posibilidad de encontrarle substituto.

Se ha dicho bastante por el foro hace bastante tiempo y no hace tanto, se dijo que se mejoraria y para mi que ha empeorado

Solo encuentro una forma de definir esta situación:

Muy lamentable



PD: una cosa es que no se tenga tanta dedicación por el juego por los administradores, no haya muchas mejoras, etc..... que podemos acceptar, lo que no entiendo es como no hay unos servicios minimos que al cabo de 365 dias al año con sus correspondientes 24 horas, no tengan en cuenta analizar un momento o dedicar un dia o unas horas en mirar que pasa y intentar poner soluciones, el tema de los entrenadores, las quinielas, los bugs, son cosas que se comentan desde el 2012 o 2013
Toti Cruz
Division 2 Gr A
24-11-2015 18:45
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#97070 Quote
Que solución se ve en el tema de entrenadores?

Llevo tiempo buscando entrenadores decentes pero no hay en el mercado libre. Pues lo único que queda son mediocres. Los buenos entrenadores está cogidos, por lo que no se pueden fichar.

Creo que hay un estancamiento en el tema entrenadores, no consigo entender porque se quitó el fichaje de entrenadores. Qué pasa ahora?! que si ya es difícil avanzar en el juego con el poco mercado de jugadores, no poder fichar entrenadores lo hace casi imposible, pues los jugadores mas o menos decentes no llegarán a coger un buen nivel o valor al no poder incorporar a quien les haga subir.

Así se llega a un bloqueo en el que sólo los que ya tienen buenos entrenadores pueden ver como sus jugadores crecen, mientras los que no tenemos posibilidad de adquirir entrenadores, seguimos gastando los pequeños ingresos en jugadores que jamás llegarán a un gran nivel.

Esa es la visión que tengo yo, si alguien cree otra cosa, que por favor me aconseje cómo mejorar el rendimiento de mis jugadores.

Un saludo gente
Junta Directiva
Division 5 Gr I
30-10-2015 13:31
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#96998 Quote
Quote: alberto ortiz
Pues yo no creo que una inyección de entrenadores sea la solución, pues tendría que ser bestial para suministrar a todos los equipos. Además los equipos que han hecho grandes esfuerzos por mantener el nivel de sus entrenadores se verían muy perjudicados, pues los demás equipos alcanzarían rápidamente su nivel de entrenamiento con mucho menos coste.
Me inclino más por unificar los entrenadores del primer equipo y del filial. Así se reduce la demanda y el mercado de entrenadores se normalizaría paulatinamente. A esto habría que añadir un abaratamiento del despido de entrenadores que cobren más de cierta cantidad, para reducir el impacto que estas medidas causarían en equipos con gran inversión en sueldo de entrenadores.
Saludos


Estoy muy de acuerdo, hay que aplicar medidas para que paulatinamente el mercado vuelva a una cierta normalidad. Pero sin perjudicar los esfuerzos de otros equipos, por meramente, equilibrar el juego.
alberto ortiz
Division 1
29-10-2015 23:52
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#96997 Quote
Pues yo no creo que una inyección de entrenadores sea la solución, pues tendría que ser bestial para suministrar a todos los equipos. Además los equipos que han hecho grandes esfuerzos por mantener el nivel de sus entrenadores se verían muy perjudicados, pues los demás equipos alcanzarían rápidamente su nivel de entrenamiento con mucho menos coste.
Me inclino más por unificar los entrenadores del primer equipo y del filial. Así se reduce la demanda y el mercado de entrenadores se normalizaría paulatinamente. A esto habría que añadir un abaratamiento del despido de entrenadores que cobren más de cierta cantidad, para reducir el impacto que estas medidas causarían en equipos con gran inversión en sueldo de entrenadores.
Saludos
jesus gomez
Division 5 Gr G
29-10-2015 22:39
#96996 Quote
Opino lo mismo hay que introducir entrenadores pero con cierta logica, y estaria bien que los entrenadores evolucionen, que un jugador se haga entrenador al retirarse.....en fin mejoras en el juego, pero creo que es demasiado.
Juan Valiente
Division 1
29-10-2015 22:10
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#96995 Quote
Opino como Miguel.

En resumen hacen falta entrenadores en el mercado.
Miguel Onorato
Division 1
29-10-2015 20:34
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#96994 Quote
Es verdad Julio, hay mucha demanda de entrenadores y la oferta es muy escasa, resulta imposible mantener la economía saneada si tienes que pagar de sueldo a los entrenadores mas de 1 millón, es inviable, cobran mas que los jugadores...

Me parece que debería de haber una inyección importante de entrenadores, porque a este ritmo la situación es insostenible.

Yo voy aguantando con lo que tengo, pero no me va a durar mucho, y cada vez que recurro al mercado para intentar hacer alguna mejora es imposible, los sueldos se han disparado de una manera muy desproporcional. En mi humilde opinión...

Editado por Miguel Onorato Andújar el día 29-10-2015 a las 20:35
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